Aprender en la fábrica

Concepto

Es un programa de formación que plantea capacitar a jóvenes desempleados de 18 a 25 años de edad, en temáticas específicas que reclaman las empresas del municipio.

Este aprendizaje no se realiza en un aula o taller, sino en la propia empresa.

El programa cuenta con dos aliados estratégicos que trabajan en base a la cooperación público-privada: la Municipalidad, el Centro Comercial e Industrial y las cámaras integradas en él.

Aportación estratégica

•Promover la formación de jóvenes desempleados con escasa calificación profesional o que teniendo educación polimodal, carezcan de experiencia laboral.
•Mejorar la empleabilidad de los jóvenes desempleados mediante el desarrollo de la capacitación técnico-profesional en actividades altamente demandadas.
•Integrar las necesidades específicas de las empresas en el proceso de aprendizaje de los alumnos, ajustando la demanda de empleo a la oferta.

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